Conjunto de materiales con los que adquirir las competencias fundamentales para diseñar, implantar y evaluar planes de igualdad dentro del ámbito organizacional.

El/la alumno/a adquirirá una extensa base teórico-práctica en psicología y sociología de género, así como en las técnicas de intervención para la eliminación de barreras y estereotipos sexistas y la creación de oportunidades para la mujer en el ámbito laboral.